ПАСПОРТ САРАТОВ.РФ

В 2018 году вступает в силу ряд законов и правил для иностранных граждан, работающих в России. При нарушении правил пребывания мигрантов могут выдворить из России на долгий срок, а незнание миграционного законодательства не освобождает от ответственности.

Патент

Сначала 2018 года повысилась стоимость патентов на работу практически во всех регионах России.

На РВП снижена квота

В этом году РВП (разрешение на временное проживание) планируется выдать 90 тысяч, что почти на 20 тысяч меньше, чем в прошлом году.

Регистрация в течение суток

В связи с проведением в этом году в России Чемпионата мира по футболу, в городах, где будут проходить матчи, введен особый режим регистрации как россиян, так и иностранных граждан. Соответствующий указ был подписан президентом России в мае 2017 года.

Новые условия медицинского страхования

Все полисы обязательного медицинского страхования иностранных граждан аннулированы с 1 января 2018 года.

Сферы, где работа иностранных граждан ограничена

Ежегодно правительство России устанавливает норму на прием на работу мигрантов. В 2018 году ввели следующие квоты.

Например, в сфере выращивания овощей доля иностранных работников не должна превышать 50% от общей численности нанятых сотрудников.

Эта норма не распространяется на территории Ставропольского и Хабаровского краёв, Астраханской, Волгоградской, Воронежской, Липецкой, Московской, Ростовской и Саратовской областей. Исключение обусловлено тем, что там есть потребность в привлечении временно работников на уборку урожая.

Владимир Путин подписал Федеральный закон «О ратификации Соглашения между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Узбекистан об организованном наборе и привлечении граждан Республики Узбекистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации».

Федеральный закон принят Государственной Думой 24 ноября 2017 года и одобрен Советом Федерации 29 ноября 2017 года.

Федеральным законом ратифицируется Соглашение между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Узбекистан об организованном наборе и привлечении граждан Республики Узбекистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации, подписанное 5 апреля 2017 года в Москве.

Соглашением определяются порядок организованного набора граждан Республики Узбекистан для осуществления временной трудовой деятельности на территории Российской Федерации, а также порядок взаимодействия компетентных органов Российской Федерации и Республики Узбекистан в данной области.

В частности, Соглашением устанавливаются следующие обязанности компетентных органов Республики Узбекистан: обеспечивать информирование граждан этого государства о возможности трудоустройства в Российской Федерации в порядке организованного набора, осуществлять подбор кандидатов на трудоустройство и их обучение в соответствии с учебно-методическими материалами, рекомендованными Министерством образования и науки Российской Федерации для подготовки к сдаче комплексного экзамена, а также проверку на предмет нахождения таких граждан в международном или межгосударственном розыске, организовывать проезд трудящихся-мигрантов до места осуществления ими временной трудовой деятельности, их возвращение на территорию Республики Узбекистан и другие.

Соглашением установлены также требования к российским работодателям, участвующим в организованном наборе и привлечении трудящихся-мигрантов на основании соответствующего договора, заключённого с отправляющей организацией на территории Республики Узбекистан.

К числу таких требований относятся: обеспечение трудящихся-мигрантов местами проживания в соответствии с санитарно-гигиеническими и иными нормами, соблюдение требований охраны труда и техники безопасности на рабочих местах, а также гарантированная оплата труда не ниже минимального уровня, установленного законодательством Российской Федерации.

В соответствии с Соглашением привлечение трудящихся-мигрантов осуществляется на основании трудового договора, заключённого с работодателем в соответствии с законодательством Российской Федерации. При этом обязательным условием для осуществления временной трудовой деятельности является наличие договора (полиса) добровольного медицинского страхования, действующего на территории Российской Федерации.

Между Российской Федерацией и рядом иностранных государств существует отдельные соглашения, по которым для граждан этих стран установлен особый срок и порядок постановки на миграционный учет. В настоящей статье мы хотим напомнить в течение какого периода граждане республик Таджикистан, Беларусь, Казахстан, Армении и Украины должны встать на мигроучет (зарегистрироваться).

Республика Таджикистан - в течение 15 календарных дней с даты въезда в Россию (П. 1 и 3 ст. 1 Соглашения между Россией и Республикой Таджикистан от 8 февраля 2013 г.)

Республика Беларусь - в течение 90 календарных дней с даты въезда в Россию (Ст. 3 Соглашения между Россией и Республикой Беларусь от 24 января 2006 г.)

Республика Казахстан - в течение 30 суток с даты въезда в Россию (Ст. 1 Соглашения между РФ и Республикой Казахстан от 7 июня 2012 г., ратифицированного Законом от 14 марта 2013 г. № 27-ФЗ)

Республика Армения - в течение 30 дней с даты въезда в Россию (Ст. 1 Соглашения между Правительством РФ и Правительством Республики Армения от 11 июля 2014 г.)

Кыргызская Республика - в течение 30 дней с даты въезда в Россию (Ст. 1 Соглашения между Российской Федерацией и Кыргызской Республикой от 19 июня 2015 г.)

Украина - Если срок их временного пребывания в России не превышает 90 дней, то они могут не вставать на миграционный учет. Соответственно, если граждане Украины въезжают в Россию на более длительный срок, то встать на миграционный учет они должны в общем порядке (Ст. 1 Соглашения между Правительством РФ и Правительством Украины о безвизовых поездках граждан РФ и Украины от 16 января 1997 г., письмо УФМС России по г. Москве от 20 октября 2014 г. № МС-9/21-9045н).

Для тех граждан Казахстана, которые намерены получить гражданство РФ по так называемому Четырехстороннему соглашению, необходимо оформить выезд на постоянное место жительство в Российскую Федерацию. В данной статье мы хотим немного рассказать именно про порядок получения разрешения на выезд на постоянное жительство в другое государство из Республики Казахстан, а также необходимый для этого перечень документов.

Кто выдает разрешение на выезд на ПМЖ из Казахстана?

Выезд на постоянное жительство из Республики Казахстан осуществляется по разрешению территориальных органов миграционной полиции органов внутренних дел (пункт 5 Правил оформления документов на выезд за пределы Республики Казахстан на постоянное место жительства).

Требуется ли разрешение на временный выезд за пределы Республики Казахстан?

При выезде за пределы Республики Казахстан с иными целями, чем постоянное жительство (по служебным, частным делам, в качестве туристов, на работу, учебу, лечение, отдых) разрешение органов внутренних дел не требуется (пункт 5 Правил оформления документов на выезд за пределы Республики Казахстан на постоянное место жительства).

Кто может обращаться с заявлением о выезде?

С заявлениями о выезде за пределы Республики Казахстан на постоянное жительство могут обращаться лица, достигшие 18, а состоящие в браке - 16 лет. Документы за детей и граждан, признанных судом недееспособными, подаются их законными представителями (родителями, опекунами, попечителями).

Документы должны предоставляться лично. Органами внутренних дел запрещается прием документов от посреднических юридических и физических лиц (пункт 7 указанных Правил).

Перечень документов, которые необходимо предоставить для разрешения на выезд на ПМЖ за пределы Казахстана

Для выезда на постоянное место жительства за пределы Республики Казахстан в соответствии с пунктом 7 Правил в миграционную полицию гражданами Республики Казахстан лично или их законными представителями представляются следующие документы:

1) заявление - анкета;

2) удостоверение личности и паспорт гражданина Республики Казахстан;

3) нотариально удостоверенное заявление о проживающих в Республике Казахстан лиц, имеющих по закону право на получение от выезжающих алиментов (родители и бывшие супруги, если имеются несовершеннолетние дети от совместного брака и др.), об отсутствии у них возражений на выезд. В тех случаях, когда заявитель по каким - либо причинам не может получить таких заявлений, вопрос решается в судебном порядке;

4) справка о снятии с воинского учета и сдаче военного билета;

5) заключение органов опеки и попечительства об учете мнения ребенка, достигшего 10-летнего возраста, родителями либо иными законными представителями при принятии решения о выезде;

6) при выезде на постоянное жительство граждан Республики Казахстан, не достигших 18 лет, совместно с одним из родителей      (опекуном, попечителем) - нотариально заверенное согласие другого родителя, проживающего на территории Республики Казахстан. При отсутствии согласия одного из родителей выезд несовершеннолетнего может быть разрешен в судебном порядке.

Истребование от граждан других документов (например, трудовой книжки, справок из наркологического диспансера) не допускается (пункт 7 Правил).

В какой срок выдается разрешение на выезд на постоянное жительство?

В соответствии с пунктом 9 Правил решение о выдаче разрешения на выезд за пределы Республики Казахстан на постоянное жительство принимается не позднее 30 календарных дней со дня предоставления всех необходимых документов.

 Где получить разрешение на выезд на постоянное жительство, если гражданин находится за пределами Республики Казахстан?

 Выдача соответствующего разрешения гражданам Республики Казахстан, выехавшим за пределы Республики Казахстан по временным делам и изъявившим желание остаться там на постоянное жительство, производится дипломатическими представительствами или консульскими учреждениями Республики Казахстан за рубежом по согласованию с территориальными органами внутренних дел по последнему месту жительства заявителя в Республике Казахстан (пункт 10 Правил).

К заявлению в этом случае необходимо приложить следующие документы:

1) заявление-анкета;

2) разрешение на постоянное место жительства, выданное компетентными органами страны пребывания;

3) 2 фотографии размером 4 мм х 5 мм;

4) копия паспорта гражданина Республики Казахстан;

5) удостоверение личности;

6) при оставлении граждан Республики Казахстан, не достигших восемнадцати лет, совместно с одним из родителей (опекуном,      попечителем) - нотариально заверенное согласие другого родителя, проживающего на территории Республики Казахстан. При отсутствии согласия одного из родителей выезд несовершеннолетнего может быть разрешен в судебном порядке.

В случае отсутствия, утери или истечения срока действия удостоверения личности гражданина Республики Казахстан, представляется объяснение.

Выезд за границу граждан Республики Казахстан, которые постоянно проживают за ее пределами

Если гражданин Республики Казахстан постоянно проживает за ее пределами и временно находился в Республике Казахстан, его выезд к месту своего постоянного жительства производится на основании отметки дипломатического представительства или консульского учреждения Республики Казахстан за рубежом о постановке на консульский учет либо отметки органов внутренних дел, подтверждающей факт их постоянного проживания за границей.

Выезд на постоянное жительство в другое государство и казахстанское гражданство

Следует иметь в виду, что получение разрешения на выезд на постоянное жительство в другую страну не означает автоматической утраты гражданства Республики Казахстан. Для утраты гражданства необходимо собрать документы и пройти другую процедуру - выход из гражданства.